Iniciativa também visa incentivar a capacitação, reciclagem e a requalificação profissional

A Prefeitura de Marília instituiu nesta semana o programa Emprego 60+ de estímulo à inserção dos idosos no mercado de trabalho do município. O objetivo também é disponibilizar à população idosa um sistema de informações sobre o mercado de trabalho, remunerado ou voluntário.

Além disso, promover redes de contatos, no propósito de minimizar eventual isolamento social; reduzir as taxas de dependência econômica e os desequilíbrios orçamentários decorrentes do envelhecimento populacional; incentivar a promoção de vagas para atividades voluntárias destinadas aos idosos registrados no programa; e cadastrar idosos que exerçam atividade autônoma, entre outros objetivos.

Entre as principais ações previstas pelo Programa “Emprego 60+” estão:

• Reinserção de idosos no mercado de trabalho para exercer atividade remunerada ou voluntária, conforme dispõe a lei do voluntariado;
• Intermediação entre idosos cadastrados, empresas, organizações do terceiro setor e poder público, para as vagas disponíveis no mercado de trabalho;
• Capacitação, reciclagem e requalificação profissional;
• Desenvolvimento de alternativas que permitam ao idoso continuar sendo parte da estrutura social e participante efetivo dela.

“A nossa administração vai sempre ter este olhar diferenciado, de se preocupar com o bem-estar do idoso e garantir uma vida digna para todos. Além de oferecer oportunidades de trabalho e reduzir os preconceitos para a sua contratação, nós queremos assegurar, principalmente, uma qualidade de vida para os idosos com a implantação deste programa. É assim que vamos continuar cuidando da nossa população”, ressaltou o prefeito Vinicius Camarinha.